メイン 仕事 ジョナ・ペレッティ、バズフィードのニュースを閉鎖した後、幹部に頼る

ジョナ・ペレッティ、バズフィードのニュースを閉鎖した後、幹部に頼る

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 BuzzFeedの看板の前で手を組んで座るジョナ・ペレッティ。
BuzzFeedのジョナ・ペレッティ最高経営責任者(CEO)は本日、人員削減と部門削減を発表した。 バズフィードのゲッティイメージズ

バズフィード ある企業によると、同社はジャーナリズム部門の BuzzFeed News を閉鎖し、スタッフの 15% を解雇している。 Eメール 今日(4月20日)に送信され、ニューヨーク・タイムズが入手した.ニュースとエンターテインメントのサイトである同社は、経営幹部のうち 2 人を失い、他の幹部の責任を交代させています。



最高収益責任者のエドガー・ヘルナンデス氏と最高執行責任者のクリスチャン・ベスラー氏は会社を辞めると、CEOのジョナ・ペレッティ氏は電子メールで述べたが、退職理由については詳述しなかった。








マルセラ・マーティン BuzzFeed が昨年採用した人物 社長として、今日から収益の監督を開始します。彼女は以前、Squarespace の最高財務責任者として働いていました。クライアント パートナーシップ担当シニア バイス プレジデントのアンドリュー ゲンジョイアンが新しい営業責任者に就任しました。 11年前に営業部長として入社。 BuzzFeed の国際販売部門も、BuzzFeed のコンテンツおよびスタジオ オペレーションを率いる Rich Reid の下に移動します。



ペレッティと経営陣は、景気後退、株式市場の減速、広告市場の衰退などの最近の課題に直面していたため、会社をより適切に管理できたはずである、と CEO は声明で述べています。 BuzzFeed の経営陣には、大きな課題が待ち受けています。変化はその後にやってくる 12%の人員削減 180 人に影響を与え、幹部は残りの従業員の信頼を取り戻さなければなりません。市場の衰退が続く中、企業は投資に値する企業であることを株主に納得させなければなりません。同社の株価は、本日の人員削減の発表後、16% 下落して 1 株あたり 0.76 ドルになり、BuzzFeed が 2021 年に上場した価格よりも 90% 安く取引されています。

BuzzFeed の新しいビジネス戦略

ビジネス チームは、より迅速で効果的なセールス ピッチを作成し、クリエイターと協力して、セールス プロセスの「あらゆる側面」に人工知能 (AI) を追加することを計画していると、ペレッティ氏はメモで述べています。 BuzzFeed は、ビジネス プラクティスにおいて AI への依存度を高めており、1 月には、 ChatGPT を使用する クイズやその他の記事でコンテンツをパーソナライズします。






BuzzFeed.com と、BuzzFeed が所有する政治およびエンターテイメントのサイトである HuffPost は、BuzzFeed News の元従業員に非公開の数の役職を開放する予定です。ハフィントンポストは同社のメインニュースプラットフォームになる。



「今日はそうは感じられないかもしれませんが、デジタル メディアの未来は私たちのものだと確信しています」とペレッティ氏は述べています。

退職する C スイートの幹部である Hernandez と Baesler は、移行を支援するために、それぞれ 5 月末と 4 月末まで会社に残ります。

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