元ファーストドーターのチェルシークリントンとパブリックアドボケイトのレティシアジェームズが、ニューヨーク市の給与履歴と賃金格差に関するジェームズの円卓会議に出席しました。マディーナツアー/オブザーバー 元長女のチェルシー・クリントンは、雇用主が求職者に給与履歴について尋ねることを禁止する法律を推進するイベントのために、パブリック・アドボケイトのレティシア・ジェームズに加わりました。
今朝のジョンジェイカレッジでの円卓会議で、ジェームズは市議会が来週彼女の法案を可決すると予測しました。つまり、雇用主は女性を雇うときに以前の給与水準に偏見を持っています。クリントン財団の副会長であるクリントンは、母親のヒラリー・クリントンが最初の女性民主党大統領候補でしたが、ジェームズの仕事に感謝しました。
クリントンはまた、支持者は議論するためのデータベースを作成する必要があると主張しました。新しいポリシーが通過すると、女性の経済主体と生活水準が向上したことを示す証拠ベースです。
正義について同じ証拠に基づく議論を続けるためだけでなく、それを証明できる必要があるためにポリシーの変更が機能することを証明できるように、このデータを引き続き収集することをお勧めします。クリントン氏によると、理想的なレベルで実際に経済的および社会的影響を与えることは誰もが知っている。
彼女はまた、多くの女性が同様の闘争に直面しているので、支持者は彼らの話と経験を共有し続けるべきであると言いました。クリントン氏は、データの収集は政府の透明性の目的にも役立つだろうと付け加えた。
ジェームズはすでに、ニューヨーク市の労働者の男女賃金格差の分析である「ニューヨーク市の同一労働同一賃金の推進」というタイトルの政策報告書をまとめています。この報告書では、市内の女性の賃金は男性よりも毎年約58億ドル少ないと述べています。研究は、色の女性が賃金格差によって不釣り合いに傷つけられていることを発見しました。
昨年11月、ビルデブラシオ市長は、市の機関が求職者の給与履歴について問い合わせることを禁止する大統領命令に署名しました。
クリントンは長い間、議会や他の立場への入札を検討していると噂されてきた。しかし、彼女は最近、憶測を撃ち落としました。 バラエティを伝える 今のところ、彼女は公職に立候補するつもりはないということです。
今日、彼女は自分自身をジェームズに夢中になり、デブラシオを支持していると述べ、ドナルド・トランプ大統領を批判した。
しかし、彼女は何かが変わる可能性や、選出された公務員が辞任する可能性を認めました。多くのオブザーバーは、地区がクリントンの家をカバーしているウェストチェスター下院議員ニタ・ロウイが今後数年で引退することを期待しています。
ジェームズは記者団に、交渉があり、市長が大統領命令に署名する前に彼女が導入した給与禁止の歴史法案の可決につながることに同意したいくつかの言葉があったと語った。 
元長女のチェルシー・クリントンとパブリック・アドボケイトのレティシア・ジェームズが、ニューヨーク市の給与の歴史と賃金格差についての円卓会議で話し合った。マディーナツアー/オブザーバー
ダラー シェーブ クラブ vs ハリーズ vs ジレット
擁護者の懸念を聞いた後、ジェームズは、彼女の事務所がブルックリン評議員のローリー・カンボと協力して、市の機関における男女賃金と同一労働同一賃金に関する法律を制定していると述べました。彼女はまた、柔軟な勤務スケジュールなど、働く親のための家族向けの職場ポリシーを分岐させることを検討していると述べました。
ジェームズは、市の請負業者が性別や役職ごとに従業員の賃金に関する情報を開示することを奨励したいと考えていると付け加えました。そして彼女は、公職候補者と一般大衆にジェンダー平等の重要性を印象づけることの重要性を強調した。
私たちは認識しており、また、限界に達したコミュニティにサービスを提供するコミュニティベースの組織、アジアのコミュニティ、女性と少女にサービスを提供する組織、色のコミュニティのいずれかについて別の議論を行う必要があります。ニューヨーク市、彼女は言った。今後の予算でこれに対処する必要があります。
クリントンは長い間、市全体の役職に就いた最初の有色の女性であるパブリックアドボケイトへの称賛を放送してきました。先月、彼女は ツイート 、もう一度…ジェームズが高校生が率いる反トランプ集会で話した後、私はティッシュジェームズが大好きです。
ジェームズはクリントンと元ファーストレディの両方を称賛しました。彼女はすべてのドラゴンの母親について説明しました。
